Тендеры и лиды
Информация
Что объединяет маркетолога, HR, методолога и аналитика?Они отлично умеют быть занятыми.А вот быть полезными — не всегда.
📎 Три дня пишем отчёт.📎 Неделю «думаем» над стратегией.📎 Регламент — «почти готов».📎 И вечное: «не успел вчера, но сегодня наверняка».
Если вы это узнали — поздравляем. Вы столкнулись с дорогой и устаревшей моделью: работа ради процесса.
Большинство компаний до сих пор выстраивают бизнес по инерции:
— HR вручную отбирает резюме— Аналитик в Excel «дорабатывает сводку»— Методолог пишет инструкции, которые никто не открывает— Маркетолог верстает презентацию «к вторнику»
И всё это — за оклады, налоги, контроль, адаптацию, мотивацию и неэффективный менеджмент.
А где результат?
Обычно он тонет в «процессах» или откладывается «на следующую итерацию».
Предприниматели нового поколения не покупают «присутствие» в офисе и долгие совещания.Они покупают функцию, которая делает дело.
— Регламенты, которые понятны даже новому сотруднику с первого дня.— Стратегии, которые не лежат в PDF, а используются на планёрках.— Инструкции, по которым действительно работают.— Отчёты, которые не надо перепроверять вручную.
Именно так работает VirtuStaff — команда, которая уже живёт по правилам завтрашнего дня.Без штатной нагрузки. Без раскачки. Только готовое решение, упакованное и применимое.
Таких кейсов всё больше — особенно среди малого и среднего бизнеса. Вот пример из практики VirtuStaff:
🎯 Кейс: замена штатного HR
Компания: оптовая торговля, 45 сотрудников.
HR в штате — 1 человек. Загрузка низкая, текучка высокая.Бюджет ограничен, системности — ноль.
Что сделали мы:
✅ Настроили шаблоны вакансий и анкет
✅ Сформировали простую воронку подбора
✅ Подготовили скрипт для первичного контакта
✅ Внедрили карту адаптации на первые 14 дней
Наша система сама подберет вам исполнителей на услуги, связанные с разработкой сайта или приложения, поисковой оптимизацией, контекстной рекламой, маркетингом, SMM и PR.
Заполнить заявку
13201 тендер
проведено за восемь лет работы нашего сайта.
✅ Оцифровали должностные инструкции
📉 HR ушёл, но всё продолжает работать.📈 Стоимость услуг — в 2 раза ниже его зарплаты.📊 Клиент платил только после того, как результат его устроил.
✔ Управленческий учёт и финансы✔ Бизнес-аналитику✔ Описание процессов и должностей✔ Финансовые модели✔ KPI и систему контроля✔ HR-документы, адаптацию, регламенты✔ Презентации, письма, инструкции✔ Маркетинговую упаковку, тексты и воронки
Мы — не агенты, не аутсорсеры и не инфобизнес.
Мы — команда, которая внедряет рабочие функции под ключ:
🔹 Стратегии, которые можно запускать🔹 Инструкции, которые читают и используют🔹 Регламенты, которые экономят ваше время🔹 Финансовые документы, которые реально считают🔹 Оформление процессов, которые больше не сыпятся
📌 И да: вы платите только если результат вам подходит.
Такого подхода в России нет.VirtuStaff — одни из первых, кто делает это честно и системно.
Если вы до сих пор:
— держите отдел, чтобы «что-то делали»— платите людям, чтобы «были на связи»— ждёте регламент по две недели— верите, что стратегия появится «сама»
…значит, вы платите за ожидания, а не за результат.
VirtuStaff меняет это.Мы — не замена людям. Мы — замена неэффективности.
Мы не в команде. Мы в системе, которую вы можете внедрить уже завтра.
Подпишитесь на Telegram 👉 @virtustaff
📁 Там:— шаблоны— схемы— инструкции— кейсы, которые можно внедрить сразу
А если не хотите делать сами — напишите нам.
Мы закроем любую функцию — от HR до финансовой аналитики — быстро, чётко и без рисков.
💰 Оплата — только если всё работает.VirtuStaff — бизнес, который больше не тянет балласт.
