Исследование рынка: сколько денег в диджитале, что было в 2025 году и каковы прогнозы на 2026 год.
Назад
Менеджмент

ВЫГОРАНИЕ. ПРИЧИНЫ, ПРИЗНАКИ И МОЕ ОТНОШЕНИЕ К ЭТОМУ

422 
 

Ну, вот и конец года, который, думаю, многих вымотал, т.к, слово “выгорание” стало вторым по популярности в этом году после слова “зумер” (по версии "Грамоты ру”). Третьим, кстати, стало “ред-флаг”. Совпадение? Не думаю.

И можно сразу понять в каком состоянии общество по тому, какие слова популярны.

Поэтому решил написать пост о “выгорании", который состоит из следующих блоков

- это реально заболевание или нет?

- почему оно возникает и какие признаки?

- мое отношение к выгоранию,

Только сразу предупреждаю, я не психолог/психотерапевт, поэтому суждения будут не профессиональные, а скорее основанные на наблюдениях.

Тема безумно популярная, но при этом все еще волнительная.


У каждого есть друг/знакомый/знакомый знакомого или сам уже испытывали на себе ”синдром эмоционального выгорания” (СЭВ) именно так он называется научно, а все кратко говорят “выгорание”.

Это реальное состояние, признанное на международном уровне. Даже Всемирная организация здравоохранения включила “выгорание” (burn-out) в 11-й пересмотр Международной классификации болезней (МКБ-11), как профессиональный феномен.

Важно: оно классифицируется не как “болезнь”, а как “фактор, влияющий на состояние здоровья”, с которым уже обращаются к врачам.

ВЫГОРАНИЕ. ПРИЧИНЫ И ПРИЗНАКИ

Причин появления синдрома, как я вижу несколько:

1 РАБОТА

а) чрезмерная нагрузка. Быстрый ритм работы, слово “дедлайн” давно уже стало общепринятым. Бизнес в условиях высокой конкуренции пытается бежать быстрее, сокращать издержки, и поэтому ускоряет процессы, ставятся нереальные цели, а задачи, которые падают на одного сотрудника, еще и кратно увеличиваются в связи с сокращением персонала.

б) выше пункт ведет к нездоровой атмосфере, отсутствию внутренней мотивации, хаосу в постановке задач и чрезмерному контролю

2 ПОТРЕБЛЕНИЕ ИНФЫ

а) избыток информации, которую мы получаем КАЖДУЮ СЕКУНДУ. Просто кучу бесполезной инфы, которую наш мозг не успевает обрабатывать. Отсюда, кстати еще и, FOMO (Fear Of Missing Out) - страх упустить что-то важное, в том числе выпасть из новостной повестки.

б) сюда же “прикованность” к телефону - листание ленты новостей в соцсетях (“залипание”), включенные уведомления (и даже на умных часах - в будущем, думаю, тренд будет на возврат к обычнам механическим часам не только у богатых людей)

3 ЗДОРОВЬЕ

а) невысыпание, мало кто сейчас спит 8 часов. А еще меньше засыпают до 22:00. Я из таких, к сожалению.

б) ну и в довесок: некачественная еда, отсутствие спорта в жизни, хобби и активностей.

Часто диагностируют выгорание у людей

⁃ гиперответственных или неуверенных в себе,

⁃ перфекционистов,

⁃ с убеждением “я должен” и “работа, как единственная цель”,

⁃ не умеющих делегировать,

⁃ с низкой стрессоустойчивостью (а кто тогда в резюме писал, что высокая?;) )

⁃ с пессимистичным взглядом на жизнь.

Пока писал, понял, что чуть бинго не собрал, жесть.

Какие признаки? (чек-лист для самопроверки - читаем и загибаем пальцы)

1. Физическое и эмоциональное истощение:

⁃ Постоянное чувство усталости, даже после отдыха и сна.

⁃ Нарушения сна (бессонница, поверхностный сон, ранние пробуждения). 

⁃ Ощущение опустошенности, нехватки сил на простые задачи.

⁃ Головные боли, проблемы с ЖКТ, частые простуды, изменения аппетита и сна.


Разместите
тендер бесплатно

Наша система сама подберет вам исполнителей на услуги, связанные с разработкой сайта или приложения, поисковой оптимизацией, контекстной рекламой, маркетингом, SMM и PR.

Заполнить заявку 13231 тендер
проведено за восемь лет работы нашего сайта.


2. Цинизм и отстраненность:

⁃ Потеря интереса к работе, которая раньше нравилась.

⁃ Раздражительность, негативное отношению к коллегам, клиентам и самой деятельности.

⁃ Ощущение работв “на автомате”

⁃ Часто посещают мысли “никому ничего не нужно” и “все бессмысленно”

⁃ Сокращение контактов с близкими

3. Снижение эффективности:

⁃ Неуверенность в своих силах или постоянное недовольство результатами своего труда.

⁃ Прокрастинация

⁃ Снижение концентрации.

⁃ Неспособность выполнять задачи, которые раньше давались легко.

Кто собрал полное бинго 13 из 13 - пора менять жизнь!

На всякий случай, отличие выгорания от усталости:  усталость проходит после качественного отдыха (отпуска, выходных), а выгорание - нет. Вы возвращаетесь на работу и через 1-2 дня снова чувствуете полное опустошение и, даже, отвращение. Это состояние хронического стресса, связанного именно с работой.

МОЕ ОТНОШЕНИЕ К ВЫГОРАНИЮ

Пока изучал тематику и писал посты, понял, что есть “перманентно-выгоревшие” и “специально-выгоревшие”.

Первые, думая, что устали, пытаются решить проблему быстро и разово - кратковременный или двухнедельный отпуск, какие-то курсы лечения, а состояние при этом все равно не меняется. И в итоге они остаются в этом состоянии перманентно.

Вторые осознанно или неосознанно скрывают под выгоранием свою лень (хотят делать меньше или вообще не работать). Да-да, лень - это тоже защитный механизм. Но к этим ребятам он не относится.

Из-за практик “прислушайся к себе” и "будь бережен к себе” - многие стали чрезмерно уделять этому внимание, при этом эффективность таких сотрудников, что интересно, неуклонно снижается, а не наоборот. Вместо устранения причин, которые ведут к выгоранию - люди просто “слушают себя”, ничего не меняя в своей жизни.

Именно такие люди и дискредитировали “выгорание”, а те, кто реально выгорел на самом деле об этом даже не догадываются или просто забивают на это, что со временем приводит к летальным исходам или быстрому истощению и росту заболеваний.

И, конечно, на этой благородной почве, выросло большое количество “психологов”, которые, не имея реального медицинского образования (психотерапия), раздают советы “выгоревшим”, чем делают только хуже последним.

Что можно/нужно сделать, если находишься в состоянии выгорания?

Однажды, я уволился с высокоплачивавемой работы и крутой должности, просто в один момент - после отпуска, т.к после 9 лет работы на заводе понял, что не могу больше работать в условиях больших перегрузок, переработок, постоянного стресса, которые увеличились за последние 2 года. Тогда думал, что просто устал. А теперь понимаю, что похоже тогда, я как раз таки и выгорел.

Затем ушел в собственное дело - не сложилось, но зато я серьезно перезагрузился.

Можете считать это, как один из способов решения проблемы.

Другие способы, как я вижу - это все-таки не просто слушать себя, а прям заниматься своим здоровьем:

⁃ отказаться или снизить потребление сахара

⁃ сократить потребление информации если это конечно возможно. Соцсети и телефон - это скрытое зло нашего поколения

⁃ заняться спортом. У меня это бокс/кикбоксинг - очень хороший антистресс

⁃ найти хобби - дело по душе. У меня это электронная музыка и диджеинг

⁃ перестать “успевать жить”, а просто жить - гулять, много спать, просто позволить себе наслаждаться жизнью

Понимаю, все это сложно изменить в моменте или даже через какое-то время.

Но похоже иногда надо просто заставить себя поменяться, чтобы перестать чувствовать себя вечно уставшим(ей), вечно недовольным(ой), вечно несчастным(ой) и т.д..

Все в наших руках 💖

Выскажите мнение
Авторизуйтесь, чтобы добавить свой комментарий.




422

Лучшие статьи

Поделиться: 0 0 0