HRM-система Workers

Когда бизнес растёт, появляются «подводные камни». В условиях кадрового голода современные компании бросают все силы на борьбу с текучкой и растянутым по времени рекрутингом. Поэтому сейчас HR-процессы стараются максимально автоматизировать. Как раз для этого мы разработали HRM-систему Workers.

Мы столкнулись с несколькими проблемами. С отсутствием единой системы. С тем, что большинство систем выполняют различные функции. Уникальные процессы в рамках одной компании требуют от системы гибкости и легкой адаптации к изменениям. А также система должна учитывать интересы бизнеса, HR и трудового кодекса.

Инновационность проекта Workers заключается в высокой степени автоматизации (цель – 90%), интеграции с внешними системами и использовании технологий анализа данных для предоставления HR-метрик в режиме онлайн.

HRM-система способна сэкономить до 45 рабочих дней на рутинных действиях кадровика. Ее внедрение окупится даже для компании с небольшим штатом сотрудников.

Отчетность, отпуска, увольнения, обучение сотрудников, достижения, опыт

Отслеживание настроения сотрудников, тесты, опросы

Автоматизация всех HR-процессов

Магазин, в котором можно приобрести мерч за внутреннюю валюту

Backend: PHP-фреймворк Laravel для построения серверной части системы. Laravel обеспечивает удобную структуру кода, быстрое создание API и интеграцию с базами данных

Frontend: для создания интерактивного, адаптивного и отзывчивого пользовательского интерфейса взяли JavaScript-библиотеку с открытым исходным кодом React

Интеграции: REST API позволяет взаимодействовать с внешними CRM и ERP системами(например, Bitrix24, 1C и др.), а также с мессенджерами Slack, Mattermost, Telegram

Внедрение HRM-системы увеличило скорость найма на 20% за счет автоматизации HR-процессов

Workers позволяет масштабироваться за счёт снижения нагрузки на HR-менеджеров и руководителей. Например, на задачи, связанные с поздравлением сотрудников, уходило около 300 часов в год. Сейчас этот процесс автоматизирован

Интеграция с ИИ повысила скорость оценки кандидатов и закрытие вакансий

Кастомизация: HRM-систему можно кастомизировать под потребности конкретной компании и интегрировать с внутренними системами. 

Workers снимает необходимость использовать 2 или 3 системы под разные задачи. Наш продукт учитывает, что бизнес — это гибкая система, которая меняется и развивается. Кастомизация с учетом особенностей компании помогает экономить, делает процессы эффективнее и прозрачнее.