Цифровой сервис по поиску работы Workfinder

Создать современный, адаптивный сайт, который одновременно продаёт услугу, внушает доверие и легко воспринимается визуально.

Нужно было переработать визуальный стиль и UX-подачу, сделав акцент на ценности бренда: доступность, прозрачность и поддержку пользователей.

Сайт получился максимально дружелюбным. Мы отказались от шаблонного «делового» подхода и сделали ставку на живой визуал, читаемую типографику и смелые акценты.

– Фокус на человеке: живые фото, яркие образы, акценты на реальных историях.

– Простая подача информации, никаких перегрузок или сложных форм.

– Грамотная адаптация под мобильные — молодая аудитория заходит с телефона.

– Типографика построена на базе Work Sans: легко читается, не теряет стиля.

– Мы обновили бренд-подачу: освежили лого, разработали шрифт и цветовую систему. Цвета стали яркими, но не «кричащими»: синие и жёлтые акценты создают баланс доверия и энергии.

– Перестроили всю структуру сайта: от главной до формы подачи заявки.

– Проработали пользовательские сценарии: вход, подбор вакансий, отправка отклика — всё должно быть интуитивным и гладким.

– Создали 11 экранов + дополнительные страницы: вакансии, карточка компании, блог, форма обратной связи.

После утверждения визуальной концепции мы перешли к глубокому UX-погружению — от логики экранов до микро-взаимодействий и поведения в мобильной версии.

– Продумали адаптацию под все ключевые разрешения: от десктопов до смартфонов с маленьким экраном.

– Детально проработали 11 основных экранов + дополнительные состояния: ошибки, пустые результаты, ховеры, модальные окна.

– Сделали карточки вакансий максимально читаемыми: с ключевой инфой сразу — зарплата, город, график, преимущества.

– Спроектировали форму отклика: быстрая, без лишнего трения, с валидацией и подсказками.

– Особое внимание уделили мобильному сценарию: UX построен так, чтобы пользователь мог откликнуться на вакансию за 2–3 действия.

– Настроили логику отображения разных ролей (работодатель/соискатель), заложили фундамент под масштабирование платформы.

– Платформа получила современный и конкурентоспособный вид

– Пользователи стали дольше оставаться на сайте, увеличилось количество откликов

– Сайт стал легче восприниматься с мобильных устройств, повысилась глубина просмотра

– Бренд Workfinder теперь выглядит как понятный и доступный цифровой помощник, а не «сухая база вакансий»