Профессиональные навыки:
Обслуживание оборудования клиентов:
• ПК сотрудников (базовая диагностика, установка и настройка офисного ПО, подключение принтеров, настройка работы с ЭЦП);
• АТС (простая маршрутизация звонков, подключение телефонов);
• сетевое оборудование (Mikrotik, Ubiquity, TP-Link, D-Link, HP);
o маршрутизаторы (статическая маршрутизация, базовая настройка OSPF, настройка фаерволла);
o свитчи (VLAN) и точки доступа (Ubiquity Unify и Mikrotik Capsman);
o настройка двухдиапазонных WI-FI сетей;
o настройка VPN (PPTP , l2tp) серверов из заготовленного скрипта и настройка VPN клиентов.
• видеонаблюдение (подключение камер, настройка записи и удаленного просмотра). В основном пользуемся решениями от Hikvision и Trassir;
• администрирование серверов (Windows, Linux):
o настройка AD (заведение пользователей, настройка простых политик, введение ПК в домен);
o DNS (редактирование записей);
o DHCP (редактирование записей);
o настройка ZABBIX (установка агента на машины, добавление оборудования в мониторинг);
o СКУД (заведение пользователей, настройка прав доступа);
o СУБД (установка, добавление баз и пользователей, настройка резервного копирования);
o настройка резервного копирования, проверка бэкапов;
• диагностика оборудования;
• модульная починка ПК (собрать, разобрать, добавить деталей);
• составление смет на базе шаблонов в CRM;
• ведение документации на базе шаблонов (карточки клиентов с описанием обслуживаемого оборудования).
• Основная работа, это помощь пользователям в офисе с помощью удаленных подключений и удаленная работа с серверами на основе оповещений мониторинга.
Требуемые навыки (личные качества):
• навыки диагностики и поиска проблем, а самый главный навык – гугление (умение забить ошибку с экрана в гугл и прочитать его откровение);
• умение спокойно разговаривать с менее уверенными пользователями ПК;
• способность к базовой телепатии ?
• обучаемость готовность нести ответственность за свои действия, умение слушать и быстро включаться в работу.,
Требуемые профессиональные навыки:
• опыт работы с оборудованием Микротик на базовом уровне (настройка адресации, VPN туннелей, статических маршрутов);
• наличие представления о том, как функционирует сеть, что такое маршрутизация и коммутация;
• опыт работы с Windows серверами, достаточный для проведения следующих операций:
o поднять терминальный сервер;
o поднять контроллер домена;
o создать учетки пользователей;
o раздать пользователям права на вход по RDP;
o развернуть ПО для пользователей по запросу;
o установить 1С, прописать пользователям список баз;
o сделать общую папку с ограничением прав на чтение/запись по группам/пользователям
• умение провести диагностику сети используя ping/tracert.
Компания волшебников iT-Wizards ищет в свою команду администратора.
В отделе есть старший системный администратор, который будет проводить дальнейшее обучение, помогать и направлять в Вашей дальнейшей работе.
Деятельность компании базируется на нескольких направлениях:
• техническая поддержка;
• бизнес-консалтинг;
• маркетинг и дизайн;
• разработка сайтов и ПО.
(подробнее про нас можешь прочитать в нашем инстаграме)
Что вы получите, попадая в нашу команду:
• доступ к тренингам, видеолекциям;
• для обучения есть стенды с оборудованием для тестов, собственный ЦОД, литература, коллективные походы на конференции;
• доступ к библиотеке компании;
• оплачиваем 50% стоимости любого обучения (по любому профилю в рамках всех направлений Волшебников);
• комфортный офис (светло, тепло, не дует, не течет) в центре Владивостока, возле Набережной Цесаревича (возможность прогуляться и удобно припарковаться);
• возможность развиваться до руководителя направления или партнера компании;
• официальное трудоустройство;
• честное распределение процентов с проектной деятельности компании;
• помощь в развитии личного бренда, чем круче сотрудники-тем сильнее команда! :)
• оплата ГСМ;
• выдача беспроцентных кредитов сотрудникам при необходимости;
• брендированный мерч (уютные худи, обнимающие сердечко);
• корпоративная связь, телефон при необходимости тоже выдадим;
• мы за неформальную обстановку в команде, наши планерки часто проходят с пиццей или в кальянных :)
• за приведенного клиента - 10% от суммы проекта, неважно сотрудник привел или любой другой человек, если клиент упал на поддержку- 10% от суммы ежемесячно.
Отбор претендентов осуществляется на основании собеседования, резюме, навыков и готовности учиться новому.
Возможно, нам нужен именно ты!
PS: Будет здорово, если расскажешь в резюме о любых своих интересных достижениях и личных целях, чтобы мы знали как тебе помочь их достичь.