Больше не нужно додумывать, чей аккаунт самый крутой — мы первыми взяли и посчитали всю медийную активность за вас! Рейтинг уже доступен к предпросмотру и в июле уйдет в СМИ — внутри рассказываем, как и зачем в нем участвовать.
Workspace активно развивается, наша цель — сделать так, чтобы бизнес и агентства легко находили друг друга. Когда агентств так много, выбрать подрядчика сложно — хочется сузить круг до самых-самых топчиков.
Для этого мы ввели рейтинги — стали считать и систематизировать информацию об успехах агентств, ранжировать и награждать кармой.
Так появились:
Методология рейтингов открытая и они реально полезны. Причем не только заказчикам, но и участникам рынка. Сможете сходу назвать 3 агентства с самыми развитыми соцсетями? Проверьте себя — уверены, попадание не 100%.
Однако есть проблема: часть агентств развиваются в соцсетях через профили руководителей. Профиль агентства есть, иногда в нем даже что-то постят, но вся основная движуха происходит в профилях ТОП-менеджеров — и как тогда быть? Ведь по бумагам активности у агентства нет, а по факту — есть.
Мы решили эту проблему самым логичным и любимым нами способом — просто взяли и добавили еще один рейтинг! Встречайте:
Рейтинг медийной активности ТОП-менеджеров в соцсетях — уникальный, единственный в своем роде! Мы первые начали сталкерить ТОП-менеджеров — и сейчас вы увидите, что на то есть веские причины.
В Рейтинге медийной активности ТОП-менеджеров в соцсетях мы показываем исключительно руководителей агентств: СЕО, РОП и других управленцев, которые представляют свои команды в соцсетях.
Во-первых, так вы не упустите интересного участника рынка, если его нет в топе Рейтинга активности агентств — вполне возможно, вся активность как раз на руководите. Во-вторых, людям хочется видеть людей — и с помощью рейтинга вы сможете посмотреть на реальных людей из агентств.
Также новый рейтинг очень удобный и функциональный:
Уже на стадии теста рейтинг привлек внимание руководителей. Были случаи, когда из-за настройки кто-то мог временно вылететь из рейтинга — тогда мы получали сообщения в духе «Вы чего там? А ну-ка верните».
Рейтинг и место в рейтинге важны как бизнесу, так и руководителям агентств. Это и лидогенерация, и престиж. И даже спортивная составляющая — ведь мест в рейтинге столько, сколько и участников. Поэтому:
Методология Рейтинга медийности ТОП-менеджеров открытая — как и все наши методологии. Открывайте, изучайте — мы за прозрачность, без накруток и кумовства. Никаких проплаченных мест «для своих» — место в топе определят исключительно ваши успехи на поле соцсетей.
Еще Рейтинг медийности ТОП-менеджеров интересен:
Наша система сама подберет вам исполнителей на услуги, связанные с разработкой сайта или приложения, поисковой оптимизацией, контекстной рекламой, маркетингом, SMM и PR.
Заполнить заявку
12327 тендеров
проведено за восемь лет работы нашего сайта.
Окей, все более чем понятно — пора участвовать!
Больше деталей по всем нашим проектам, в которых агентства могут принять участие, мы излагаем в специальном телеграм-канале Workspace Kitchen. Подписывайтесь, чтобы не пропустить ничего важного!
Сразу уточним: под «ТОП-менеджером» мы подразумеваем любых лиц, которые:
Например, если вся активность вашего агентства представлена исключительно постами и статьями с аккаунта маркетолога или менеджера по продажам — значит он и будет участником рейтинга с вашей стороны.
Итак, вот 3 простых шага для участия в новом рейтинге:
Опционально: укажите соцсети агентства, чтобы также участвовать в агентском рейтинге и получать максимум профита.
Ctrl+C ссылку — Ctrl+V ссылку. Быстро и просто!
Кстати, не забывайте указывать Хабр — активность на нем возможно также будет влиять на позицию в Рейтинге медийности ТОП-менеджеров в следующем году.
Так блок ссылок выглядит для посетителей профиля
Профит! Вы великолепны и теперь участвуете в рейтинге. Всего 3 простых действия — а сколько профита:
Однако запомните: времени есть до 26 июля.
Прямо сейчас переходите в свой профиль, выполняйте 3 простых шага — и гарантированно успеете попасть в Рейтинг медийности ТОП-менеджеров 2024.
Как вам новости? А, может быть, вы уже в рейтинге? Кто из коллег оказался неожиданно высоко или низко? Рассказывайте!