АЙNET
Информационные технологии и интернет
Россия
Декабрь 2025
История агентства началась в 2006 году под брендом INET Studio. За 19 лет компания трансформировалась из локальной веб-студии в крупную аккредитованную IT-компанию с командой из 130 человек и портфелем мировых брендов (L’Oréal, Bonduelle, Nutricia).
Перед нами не стояло задачи трансформации ради инфоповода. Ребрендинг АЙNET включал в себя полноценную пересборку внутренних процессов: пересобрали внутреннюю структуру, сформировали новые департаменты, чётко описали принципы работы, определили миссию, сформулировали позиционирование.
В центре новой бренд-платформы АЙNЕТ утвердилась идея эффективных решений, которые, в зависимости от ситуации, могут быть технологичными, креативными, интеллектуальными, умными, — но в каждом случае приносят измеримый результат. Наша команда выстраивает процесс работы с клиентом так, чтобы взаимодействие с нами ощущалось как работа с собственной инхайс-командой. На этом понимании родился слоган: «АЙNЕТ — ваша команда эффективных решений».

Когда фундамент был собран, стало ясно: внешний образ должен соответствовать новой внутренней структуре. Поэтому работа над айдентикой стала не обновлением, а логичным продолжением трансформации.АЙNET — ваша команда эффективных решений.
INET Studio трансформировалось в АЙNЕТ. Это название — мост между смыслами:
• «АЙ» — это «I» (личность, люди), искусственный интеллект (AI) и опора на локальные корни.
• «NET» — глобальная цифровая среда и западные стандарты качества.
Мы разработали трехуровневую дизайн-систему, которая отражает нашу гибкость и способность находить решения под любые задачи:
• Первый уровень — лаконичная двухцветная верстка для официальных коммуникаций.
• Второй уровень — универсальный уровень с использованием мягких градиентов и графических элементов.
• Третий уровень — максимально креативный слой с ярким колоркодингом и сложной графикой.
Цветовая палитра построена на контрасте: Deep Blue (структурность и технократичность) и Lime (креативная энергия). А градиент символизирует гибкость и адаптивность агентства.

Появился собственный шрифт, который стал инструментом самоидентификации и отстройки от конкурентов.
Проект стал не просто «сменой вывески», а инструментом рыночного позиционирования:
• Масштабируемость: Создана адаптивная айдентика, которая одинаково эффективно работает и в строгом корпоративном сегменте, и в креативной digital-среде.
• Уникальность: Разработана система колоркодинга и внедрен собственный шрифт, обеспечивающие узнаваемость бренда среди конкурентов.
• Рыночный контекст: Кейс реализован на фоне бума ребрендингов (рост на 30% в 2025 году), что позволило АЙNЕТ закрепиться в статусе актуального и прогрессивного игрока.
• HR-эффект: Новое позиционирование объединило команду из 130 человек вокруг общих ценностей и понятного визуального языка.
![]()
Руслан Миняжетдинов
Генеральный директор (CEO)
Для нас ребрендинг — это не точка, а начало нового периода. Мы не просто сменили внешний вид, мы обновили смысл того, кто мы и куда идём.