Откройте любой сайт, лендинг или соцсети бренда — и вы почти гарантированно увидите одни и те же формулировки: «Мы — команда профессионалов», «Наша миссия — создавать качественный продукт», «Индивидуальный подход к каждому клиенту».
Если убрать название компании, текст спокойно подойдёт десяткам других. И дело не в том, что компании делают одинаковые продукты. Дело в том, как они пишут.
Проблема начинается с желания звучать «правильно». Компании стараются выглядеть серьёзно, аккуратно и универсально — так, чтобы не отпугнуть никого.
В итоге текст становится слишком безликим. А безликий текст почти всегда незаметный. Вместо живого языка появляются тяжёлые формулировки, сложные конструкции и слова, за которыми ничего не стоит. Такой текст не вызывает эмоций и не создаёт образа — он просто заполняет пространство.
На первый взгляд кажется, что слова вроде «качество», «надёжность» или «экспертность» усиливают текст. На деле происходит обратное. Эти слова ничего не объясняют. В какой-то момент они превращаются в фон — читатель их просто перестает замечать.
Когда бренд говорит общими фразами, он не отличается от конкурентов. А если нет отличия — нет и причины запомнить.
Слабый текст почти всегда построен на абстракциях. Он описывает не действия, а ощущения. Например, «высокий уровень сервиса» звучит убедительно только до тех пор, пока не задаёшь простой вопрос: а что это значит на практике?
Как только появляется конкретика, текст сразу меняется. Не «быстро», а «за 2 часа». Не «удобно», а «в два клика без регистрации». Такие формулировки легко представить, а значит — им легче поверить.
Многие боятся писать просто. Кажется, что короткие слова и прямые формулировки делают бренд менее серьёзным. Но в реальности всё наоборот. Сложный текст создает дистанцию, а простой — сближает.
Фразы вроде «осуществляем внедрение решений» можно без потерь заменить на «внедряем». Смысл остаётся тем же, но воспринимается быстрее и легче. Простота — это не упрощение, а ясность.
Наша система сама подберет вам исполнителей на услуги, связанные с разработкой сайта или приложения, поисковой оптимизацией, контекстной рекламой, маркетингом, SMM и PR.
Заполнить заявку
13735 тендеров
проведено за восемь лет работы нашего сайта.
Еще одна частая проблема — тексты, которые крутятся вокруг компании. «Мы предлагаем», «мы создаём», «мы лучшие».
Но пользователю неинтересно, что делает компания сама по себе. Его интересует, что изменится для него. Поэтому сильный текст смещает фокус. Он показывает результат и действие; не рассказывает о себе, а объясняет, что получит человек.
Tone of voice не создается на уровне отдельных фраз. Он появляется, когда у бренда есть чёткое понимание себя.
Если компания знает, для кого она работает, чем отличается и какие принципы для неё важны, это неизбежно отражается в языке. Тогда текст становится последовательным, в нем чувствуется характер — будь то спокойная уверенность, ирония или прямота. Без этого любые попытки «писать по-особенному» выглядят искусственно.
Даже если изначально текст получился живым, он часто меняется в процессе согласования. Его «улучшают», делают более аккуратным, убирают резкие формулировки.
В итоге исчезает всё, что делало его особенным. Остаётся нейтральная версия, которая подходит всем — и поэтому не нужна никому.
Хороший текст почти всегда строится на трех принципах:
меньше лишних слов
больше конкретики
понятные формулировки
Если фразу можно сократить — ее сокращают. Если слово ничего не добавляет — его убирают. Если мысль можно сказать проще — ее упрощают.
Есть быстрый тест: убрать название бренда и прочитать текст отдельно. Если невозможно понять, кто говорит — значит, голос не сформирован. Если же по формулировкам чувствуется характер, появляется интонация и понятный стиль — значит, текст работает.
Бренды звучат одинаково не потому, что не умеют иначе. А потому что выбирают безопасный и привычный язык. Но именно он делает их незаметными.
Сильный tone of voice появляется там, где есть ясность, конкретика и готовность говорить по-своему. И в мире, где все звучат одинаково, этого уже достаточно, чтобы выделиться.