АЛРОСА
Промышленность и оборудование
Россия, Мирный
Декабрь 2025
Цель: Повысить узнаваемость АЛРОСА как привлекательного работодателя для представителей рабочих профессий
Задачи:
- Донести до ЦА «представители рабочих профессий» ключевые сообщения о преимуществах работы в крупной стабильной госкомпании
- Подчеркнуть уважительное отношение работодателя к представителям широкого спектра рабочих специальностей
- Акцентировать внимание на выгодах, которые даёт работа в АЛРОСА
ЦА: рабочие профессии для алмазодобывающей отрасли
География: Новосибирская область, Свердловская область, Иркутская область, Красноярский край, Забайкальский край, Смоленская область,
Архангельская область, Пермский край, Алтайский край, Якутия
Медиастратегия: Коммуникационная кампания разработана с учетом
ключевых сообщений бренда работодателя (EVP):
- Компания — лидер с большим будущим
- Забота о жизни людей в регионах присутствия
- Каждый сотрудник важен
- Пространство возможностей
- Достойная награда за работу
Коммуникационная стратегия
Команда выстроила многоуровневую коммуникационную стратегию для повышения узнаваемости АЛРОСА как работодателя в регионах рекламной кампании. Важно подчеркнуть, что производственные активы компании расположены в Якутии, Архангельской, Смоленской областях, что предполагает релокацию.
В целевых для найма вахтовых работников регионах использована более глубокая сегментация аудиторий, разработаны спецпроекты с эмоциональным и визуальным акцентами.
Региональные креативы включали упоминания конкретных городов и жителей (демонимы). Географическая привязка предопределила CTR в 2–5 раз выше плановых значений.
Видеоконтент стал ключевым форматом подачи. Видеоролики адаптировались под целевые профессии: водителей, горняков, слесарей.
Использование информационных поводов федерального уровня для продвижения бренда работодателя
Примеры:
1. Бриллиант «Новое Солнце»
Событие: специалисты АЛРОСА огранили самый крупный бриллиант в истории России. Инфоповод широко освещался в СМИ и социальных сетях.
Вклад агентства:
- Разработали имиджевый видеоролик
- Провели успешную рекламную кампанию в VK и Telegram
- Обеспечили комментарийную и аналитическую поддержку
- Провели посевную кампанию в WhatsApp-чатах в целевых регионах
2. Алмаз «80 лет Победы в Великой Отечественной войне»
Событие: АЛРОСА добыла крупнейший ювелирный алмаз в истории России.
Вклад агентства:
- Разработали PR-кампанию с учетом доступных digital-каналов коммуникации:
социальные сети АЛРОСА группа в VK и канал в Telegram, локальные паблики VK и Telegram-каналы для посевов, чаты WhatsApp, нейтральные новостные площадки
Результаты: в 2–5 раз выше KPI
1. Контекстная реклама
CTR: 5,26 (KPI превышен в 5 раз)
2. Таргет ВК
CTR: 0,2 (KPI превышен в 2 раза)
3. Telegram
Общий охват кампании: 3 105 400
4. Бусты
Охват: 1 323 047 (KPI превышен в 2,5 раза)
![]()
Анастасия Кравченко
PR-директор АК АЛРОСА (ПАО)
Сегодня рынок труда стремительно трансформируется.
Для того, чтобы привлечь и удержать лучших специалистов,
нужно быть смелыми, думать проактивно, экспериментировать
и находить неожиданные формы коммуникации, которые будут
органично дополнять HR-стратегию АЛРОСА.